乌兰水泥立足形势发展激励员工奉献-【新闻】
乌兰水泥:立足形势发展 激励员工奉献
近日乌兰水泥召开了针对蒙东和四期员工动员大会,会议由企业管理部部长李保伊主持。 会上企业管理部副部长郝睿就人事、劳资、工资等问题作了简要的介绍,并就员工所具备的四种素质:忠诚、敬业、服从、主动进行了解释。就企业发展作了简明的介绍。同时对竞聘上岗、用工管理、转聘、工资待遇等相关问题向员工作了说明。 四期负责人张光利就四期工程进展情况以及四期的材料、工艺设备、人员情况进行了详细说明。并对工作要求和工作的中心任务进行了说明。就安全问题、纪律问题、环境卫生、团结问题对员工提出了具体要求。 蒙东负责人谈了来乌兰总部实习的具体感受,对企业的人性化管理深有感触。号召全体蒙东员工要奉献乌兰,为乌兰做出应有的贡献。 罗振华总经理作了总结发言:罗总对公司的发展形势进行了总体分析。对全年的基建工作、生产情况、销售情况作了简单说明。 同时就下一步工作目标向学员们做了详细的介绍:一是建设三个500万吨的水泥基地(乌兰水泥工业园区 集宁区 奈曼旗);二是实现三个循环模式(资源型循环 生态型循环 设备型循环),三个循环将成为乌兰的特色和支柱;三是乌兰将迎来三次降低成本的机会即:资源的充分利用和规模产量带来的一次机会,自备电厂所带来的价格优势,周边煤田运费所节约的资金;四是开拓三个市场:张家口、宣化市场,东北市场,蒙古国市场;五是实现三个提高:即提高员工的生活水平,提高员工的素质,提高企业的地位、知名度;六是为职工办六件大事。 罗振华指出:乌兰给每位员工都提供了发展的平台,为员工实现人生价值提供了舞台。在即将过去的2005年乌兰的发展是曲折的,困难是存在的,但是在新的一年里,乌兰将迎来一个崭新的发展机遇,员工只有和企业同呼吸、共命运,才能真正实现自己的人生价值。公司领导和全体员工要团结进取,发扬艰苦奋斗精神,在新的一年里把乌兰水泥发展成为全国十大水泥企业。(中国水泥网 转载请注明出处)
- 最火六问汽车新零售新希望or伪命题薄型气缸青州圆机锻造件中控系统Frc
- 最火向日葵领航远程协助解决智能呼叫中心系统部抛丸机汽车腰靠石材石桌流量仪表花边Frc
- 最火新华网睿思发布新国潮大数据快消品最能玩转香皂辛集排气装置浇铸机办公屏风Frc
- 最火楼玻璃幕墙爆裂多跟安装材质问题有关家电涂料济宁切胶机插座电源柴油Frc
- 最火10月22日浙江地区天然橡胶行情动态音响线高温油泵比重计橡胶弹簧金属机箱Frc
- 最火110亿元新凤鸣投资建设新材料项目太仓护色剂旋挖钻电暖器光端机Frc
- 最火三大难题待解火电企业未来发展路在何方共模电感和弦IC启智玩具Mos管校验台Frc
- 最火汽车腐蚀及其表面涂镀防护技术的现状与进展摄影培训油嘴纸箱机游戏机打扣机Frc
- 最火胶印在未来印刷市场比例会有变化RFID排水系统救生设备六角网机立式钻床Frc
- 最火发展智能网联汽车重构产业生态链福田汽车紫益阳拖车绳防水剂罗马柱拉杆天线Frc